泉州纺织服装职业学院2018年“二元制”技术技能人才培养模式改革试点单独招生考试工作方案

根据教育厅和省招委会有关规定，制定“二元制”人才培养模式改革试点单独招生考试（以下简称“二元制”）招生考试程序，以确保招生考试工作安全、平稳、顺利。

一、组织机构

学院建立“二元制”招生考试工作领导小组。下设招生办公室、分信息组、考务组、宣传组、监察组、安全组、后勤组。在领导小组的领导下，按照“谁主管，谁负责”原则，组织实施考试相关工作，确保工作平安顺利。

二、招生宣传工作及招生对象

我院根据“二元制”改革要求，拟定招生简章，做好招生宣传，引导企业员工积极报考。

招生对象：根据闽教办职成【2018】18号、闽教考【2018】23号文件要求，考生必须符合以下条件：

（1）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（2）高中阶段教育学校毕业或具有同等学力；

（3）须为我院“二元制”试点专业对应合作企业签订正式劳动合同的在职员工，且截至2018年5月31日在合作企业工作时间不少于6个月。

三、考试内容

1、考试规定

学院“二元制”招生考试，实行学生到校进行笔试、岗位技能考核相结合的考试模式，设置三个考试科目，分别为：科目一《文化综合知识》、科目二《专业理论基础》、科目三《专业岗位技能测试》。

2、试卷分值

科目一 ：《文化综合知识》，总分150分。

科目二 ：《专业理论基础》，总分150分。

科目三：《专业岗位技能测试》，总分150分。

四、考试考务组织工作

1、考点设置

学院为确保考试工作顺利，加强考场硬件建设和管理、配备监控系统。文化知识考试按国家教育考试标准化考场进行；技能测试考试现场也参照标准化考场的要求进行管理。

2、强化考务培训

学院注重考试工作人中的选聘、教育和培训工作，在考前组织开展全覆盖式考务培训，做到“先培训后上岗，不培训不上岗，不合格不上岗”。特别是考试业务及操作规程培训、突发（偶发）事件处理办法、防作弊设备使用及防控作弊技能培训、法纪教育、职业道德教育等内容。

3、加强诚信教育

学院考前强化考生的考风考纪教育和诚信应考教育，召开考前“诚信应考”专题会议，落实建立一套不让考生携带手机、手表等无线存储传输设备进入考场的管理机制，严防考生违纪舞弊事件的发生，维护广大考生的利益。

4、提供优质服务

学院坚持以人为本，全面优化考生服务工作。安排专门场所供考生候考休息，停车位置、做好考点各项提示等工作。

五、招生计划

六、录取规定

1、录取规则：预录取时，根据招生计划数，按1:1进行预录取。按三个考试科目总分从高分到低分进行预录取。总分相同时，按“岗位技能测试”成绩从高分到低分择优录取；“岗位技能测试”成绩相同时，按“专业基础考试”成绩从高分到低分择优录取。直到招生计划数完成为止。

2、专业要求：色觉正常，手脚功能正常。

3、各专业招生均不设男、女生比例的限制。

七、录取程序：根据《福建省教育厅关于做好2018年“二元制”人才培养模式改革试点单独招生考试工作的通知》（闽教考【2018】23号）的文件精神执行。

1、录取工作：  6月23日前，完成考试、预录取、以及在学院网站（http://www.qzfzfz.com）上进行预录取信息公示工作等。

2、报送审批：公示后，若无异议。6月25日前，将拟预录取考生信息，通过福建省考试院网站（www.eeafj.cn）“数字服务大厅-高考高招-二元制招考数据上报平台”报送省考试院审批。

3、6月27日前，通过“二元制招考数据上报平台”，打印各专业拟录取名单，并加盖院校公章后（一式贰份）分别报送省教育厅职成处、省考试院信息处。同时将本校“二元制单招”招生方案、考试试卷、考试现场录像光盘，以及拟录取考生名单汇总表、拟录取考生的考试成绩、前置学历证书复印件、与合作企业签订的劳动合同复印件、社保部门出具的社会保险缴费明细表等材料报送省教育厅职成处。

4、发放录取通知书：上报结果经省教育厅职成处审核通过并经省教育考试院审批后，学院按照审批结果发放正式录取通知书。

2018年6月20日

泉州纺织服装职业学院